IT Project Program Manager
Data publikacji: 27.11.2025
Oferta wygasa: 26.02.2026
Nie czekaj!
Powiadomiania o podobnych ofertach pracy:
IT Project Program Manager
lokalizacja: Polska
numer referencyjny: 1196674/praktykipl
Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
IT Project Program Manager
Lokalizacja: Warszawa bądź zdalnie
Rodzaj umowy: Kontrakt B2B podpisywany z Hays Poland
Współpraca: współpraca długofalowa
Szukamy osoby, która bierze współodpowiedzialność za sukces projektu, zarządza end-to-end po stronie IT jak i pionów biznesowych, potrafi definiować i wdrożyć governance strategicznych inicjatyw oraz jest partnerem dla kadry menedżerskiej czy zarządu Banku. Rola wymaga dogłębnej znajomości operacji bankowych, wymogów regulacyjnych, metodyk wytwórczych i zarządczych oraz trendów technologicznych.
Zakres odpowiedzialności:
- Prowadzenie cyfrowych projektów transformacyjnych o skali powyżej 100 FTE, zapewniając ich realizację na czas, w ustalonym zakresie i budżecie.
- Zarządzanie inicjatywami w metodykach zwinnych (Agile) i tradycyjnych (Waterfall), oraz umiejętność kreacji metodyk hybrydowych na potrzeby złożonych programów / portfolio projektów.
- Koordynacja zależnych inicjatyw i współpraca z interesariuszami biznesowymi, technologicznymi i UX.
- Opracowywanie i utrzymywanie szczegółowych planów / harmonogramów projektowych, zarządzanie zakresem i ścieżką krytyczną, zarządzanie zmianą, definiowanie i monitorowanie KPI/ KSF, wskaźników postępu, jakości i efektywności po stronie zespołów IT, biznesowych oraz dostawców.
- Raportowanie statusu projektu, eskalacja ryzyk na wyższy poziom zarządzania, motywacja i budowanie kultury odpowiedzialności w zespole.
- Identyfikacja, ocena i zarządzanie ryzykiem projektowym, problemami i zależnościami; mitygowanie ryzyk; wdrażanie planów naprawczych i awaryjnych.
- Budowanie kultury innowacji, ciągłego doskonalenia i wysokiej wydajności w zespole projektowym.
- Zapewnienie zgodności wszystkich działań projektowych z obowiązującymi regulacjami, politykami i procedurami bankowymi.
- Zarządzanie oczekiwaniami interesariuszy oraz utrzymywanie skutecznej komunikacji przez cały cykl życia projektu, budowa struktury i przewidywalności.
- Przeprowadzanie podsumowań po zakończeniu projektów, wyciąganie wniosków i wdrażanie usprawnień procesowych.
- Mentoring i wsparcie rozwoju młodszych kierowników projektów oraz członków zespołu.
- Śledzenie trendów rynkowych, nowych technologii i zmian regulacyjnych wpływających na projekty bankowe.
Wymagania:
- Minimum 10 lat doświadczenia w prowadzeniu projektów IT, minimum 5 lat w sektorze bankowym.
- Umiejętność wykonania szerokiej ekspertyzy technologicznej, w tym doświadczenie z systemami core banking, frontend, mobilnymi, transformacją cyfrową, rozwiązaniami chmurowymi, cyberbezpieczeństwem i integracjami ze stronami trzecimi, procesami fuzji i przejęć (M&A).
- Udokumentowane sukcesy w realizacji dużych inicjatyw, wielodyscyplinarnych projektów w sektorze bankowym lub finansowym.
- Biegłość w metodykach zwinnych oraz praktyczna znajomość podejść tradycyjnych (np. Waterfall, Prince2).
- Dobra znajomość całego procesu SDLC.
- Umiejętność opomiarowania projektów i zarządzania złożonymi zależnościami z utrzymaniem rozsądnego balansu między biurokracją a zwinnością.
- Silna orientacja na rezultat, egzekucję i odpowiedzialność.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne.
- Umiejętność przekładania złożonych koncepcji technicznych i biznesowych na zrozumiały język dla różnych odbiorców.
- Biegłą znajomość narzędzi (np. Jira, Confluence, Excel, PowerPoint, Power BI), znajomość rozwiązań AI będzie dodatkowym atutem.
Jak będzie wyglądał proces rekrutacyjny:
- Twoje CV trafi do weryfikacji przez Rekrutera Hays
- Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie – 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoim doświadczeniu
- Rozmowa z Klientem
- Oferta
- Witamy w projekcie!
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361
hays.pl
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361
Powiadomiania o podobnych ofertach:
